重磅！金融企业在西安落户总部最高一次性奖励6000万元(2)

总部企业员工子女享受同等上学权利

对总部企业员工的奖励政策有一下内容：

员工落户政策，按照《西安市人民政府关于印发进一步吸引人才放宽部分户籍准入条件的通知》（市政发〔2017〕4号）办理。

人才引进政策，按照《中共西安市委西安市人民政府关于深化人才发展体制机制改革打造“一带一路”人才高地的若干政策》（市字〔2017〕47号）办理。

员工医疗保障政策，建立健全总部企业员工参加西安市职工医疗保险机制，为总部企业高级管理人员提供“一站式”医疗服务。

员工子女教育政策，总部企业员工子女同西安市户口居民子女享有同等入学权利，并享有相同的费用减免政策。符合条件的家庭经济困难学生，纳入各学段助学金补助范围。

员工住房政策，总部企业员工纳入西安市保障性住房保障范围。根据企业员工意愿，就近为企业员工提供公租房居住或为总部企业提供公租房周转使用。总部企业员工在西安市无住房但在西安市范围内租房居住的，可享受西安市社会租赁公租房租金补贴标准。鼓励总部企业自建员工公寓，并享受相关税费优惠政策。

员工再教育政策，对总部企业自行开展的员工培训，根据企业组织培训情况，按照每年每户企业最高不超过10万元的标准予以补贴。

记者 任婷

本文原载于兵马俑在线（www.wmxa.cn），转载请保留本链接，敬谢！

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