姬家管委会第八届村民委员会换届选举工作顺利完成

姬家管委会第八届村民委员会换届选举工作从2011年11月初全面启动以来，管委会领导高度重视、精心准备、严格程序、规范操作，经过制定姬家管委会换届选举实施方案、成立换届选举工作指导小组、宣传动员及骨干培训、推选村民选举委员会、制定各村村委会选举办法、进行选民登记、预选确定候选人、正式选举等阶段的工作，截至2012年1月17日，顺利完成辖区内12个村村委会换届选举的各项任务。通过换届选举，群众的参政意识明显提高，村级干部知识结构更为合理，党的执政基础得到进一步巩固。

一是加强组织领导，落实分片包干。管委会成立了由主要领导任组长的村委会换届选举工作指导小组，抽调业务精、素质高的干部组成指导小组成员。强化组织保障，书记、主任总负责，分片包干，明确每名分管领导为所包村换届选举直接责任人，包村干部为第一责任人。同时在时间把握上一律从严、从紧，明确各工作时间段，严格依照程序，不畏繁琐与讲求效率并重，切实做好选村委会选举工作。

二是加大宣传力度，增强选民的参与意识。11月15日，管委会召开村委会换届选举工作会议，传达县民政局培训大会精神，部署和落实姬家管委会第八次村民委员会换届选举工作的实施方案，并培训业务骨干，要求各村按照法定程序和规定时间及时张贴和公布相关换届选举公告。当天下午，各村立即召开两委会、村民组长会议，宣传发动工作全面铺开。

三是狠抓前期调研，确保选情稳定。由各包村领导、干部与各村选委会做好联线沟通，密切把握各村选情。通过召开村民代表会，扎实了解选情，及时汇报管委会选举办公室。全面解决任何程序上或村民表示异议的问题，向上做好衔接，向下做好沟通与排解，确保选举工作顺利、有序完成。

四是充分尊重选民意愿，严格推选候选人。为了充分发扬民主、尊重民意、坚持“公开、公平、公正”的原则，姬家管委会第八届村民委员会换届选举主要采取一人一票的方式提名确定候选人（预选或海选），选民按主任、副主任、委员三种职位分别等额提名、村选委会按照相对多数（以得票多少）、分别差额的原则、确定正式候选人。正式选举又在预选结果的基础上进行差额选举，最终确定新一届村委会班子当选人员。

五是严格依照程序，确保选举公正。为体现选举工作的公正性、信息的透明性、严格把好投票选举关，根据管委会各村实际情况，每个村设立1个中心会场，每个村民小组设立1个投票站，统一在每个投票站设立秘密写票处，当场划票、当场投票，并统一到中心会场清点、统计、唱票、宣布结果、选票封存存档。对工作人员进行纪律上的约束，要求工作人员把握好自身的角色定位，明确自己的工作职责和工作范围，严格依法办事和发扬民主结合，做到法律规定的程序一点不少，该公开的内容一点不漏，有效的保证换届选举的质量。

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