2018应届毕业生就业力调研报告出炉 西安超六成毕业生愿留下
毕业生就业洽谈会现场(资料图)
为给广大高校毕业生指南性帮助,《2018应届毕业生就业力调研报告》本周发布,西安应届毕业生超60%选择留在西安就业,新一线城市的吸引力与吸纳能力已全面超越一线城市,成为应届毕业生最期望就业的地方。
需求:技术和销售类岗位需求人才大
本次调研报告共计90168名应届毕业生完成调研问卷,解密移动互联网时代的“95后”大学生们的就业意愿和就业趋势。
2018年应届毕业生的就业岗位当中,技术类岗位无论期望签约占比还是实际就业占比都依旧保持最高,实际签约人数明显超过期望签约人数。销售类岗位同样出现了实际签约人数超过期望签约人数的现象,期望签约占比仅为5.84%,而实际签约占比高达17.73%,仅次于技术类岗位,位列第二。与此类似的还有生产加工类岗位、客服类岗位和研发类岗位,说明这些岗位的市场需求高出校园求职供给。
由此可以看出,尽管2018年高校求职市场呈现较大的就业压力,但不同类型的岗位之间依旧存在着明显的供需差异。对于高校大学生来说,应当尽早了解劳动力市场的供需变化情况,积极拓展职场信息获取渠道,增强自身的岗位竞争力。
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