未央区召开2011年度综合考核工作总结表彰会

3月6日下午，未央区召开2011年度综合考核工作总结表彰会。会议由区委书记杨广亭主持。区委常委、组织部长杨联合通报了未央区2011年度目标责任综合考核工作情况。区委副书记王军宣读了关于对2011年度全区综合考核优秀单位、综合考核贡献单位和争先进位单位、为区域经济发展做出突出贡献企业、经济和社会各项工作荣获市级以上表彰先进个人、记三等功人员和连续三年考核优秀等次人员的表彰决定。随后，与会领导为获奖先进单位和先进个人代表颁奖。

区长吴智民讲到：①鼓实劲，求实效，以综合考核为导向，推动全区工作新提升。2011年全区上下始终坚持以综合考核为导向，鼓实劲、干实事、求实效，较好完成了各项目标任务，全区经济社会发展实现了新跨越。我们要严肃对待考核，正确看待结果，优不骄、良不馁，努力把各项工作做得更实更细、更优更好。②抓重点，补短板，以综合考核为抓手，开创各项工作新局面。我们要认清形势，正视工作中存在的差距，坚定信心，紧抓经济发展这项基础分、改善民生这项亲民分、城市建管这项形象分、各类创建这项亮点分、安全稳定这项关键分、形象宣传这项民意分，确保实现争先进位目标。③明责任，强机制，以综合考核为动力，推动发展实现新跨越。要细化目标，夯实责任，突出工作重点，细化落实措施，创造性地抓好目标任务落实。要完善机制，真督实查，不断完善考核体系，健全监督检查机制，推动各项工作顺利推进。要真抓实干，狠抓落实，把心思放在谋发展上、把精力放到抓落实上、把智慧放在创亮点上，确保全区各项工作一季度顺利实现开门红。

区委书记杨广亭强调：一是强化导向，以考核推进争先进位。要毫不动摇地坚持和完善目标责任考核这一制度，用好这一制度，以考核激发干劲、以考核推动工作，牢牢把握稳中求进、争先进位的工作总基调，加大工作力度，狠抓任务落实，确保各项工作取得新突破。二是优化机制，以考核激发发展活力。进一步优化考评机制，以考核增强班子的凝聚力和向心力，有效激发推进发展的组织活力；进一步完善考核方法，以考核引导全区领导干部勤于做思考、学会抓重点、善于求突破，大力激发领导干部的工作活力；进一步强化结果运用，以考核树立正确的用人导向，调动各级干事创业的激情。三是狠抓实效，以考核推动工作落实。要围绕节点抓落实，确保各项指标任务按期推进，赶超突破；要突出重点抓落实，突出城改安置、商贸业发展、重点项目建设等重要任务，切实保证重点工作的强力推进；要提升标准抓落实，把抓工作的高标准和抓落实的有效性，作为检验和评价新班子的重要标尺；要深化督查抓落实，以市考指标为底线，加强对各项考核指标的动态掌握、分析研判和日常督促检查，确保各项目标任务落到实处，全力营造科学发展、干事创业、创先争优的良好氛围。全体区级领导及各街道、区级各部门领导班子成员，受表彰人员参加。（区委办、区政府办、区考核办）

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