能者上 “错”者容 庸者下 努力践行“三项机制”打造西安铁军
干事创业敢创新、勇担当,那么能者上。
遇到问题主动化解、承担责任,那么“错”者容。
干事劲头乏力、不求有功但求无过,那么庸者下。
一年多来,西安市在落实“三项机制”具体实践中,旗帜鲜明地褒奖干事者、保护改革者、惩戒不为者,强力推动“三项机制”在西安落地生根、开花结果,全面激发各级党员干部奋力“追赶超越”的新动能,打造一支崇尚实干、狠抓落实的西安铁军。
记者从市委组织部了解到,在我市落地有声的践行中,今年以来已先后按照“三项机制”调整干部703人,其中:鼓励激励共489人,容错纠错共71人,能“下”调整共143人。仅三季度,全市各级党委(党组)共调整干部331人,其中运用“三项机制”243人,占调整干部总数的73.4%。
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